Регистрация
Зарегистрируйся на сайте и получи доступ к полному контенту сайта и подпискам бесплатно!

Подбор сотрудников онлайн: выкликивая кадры

11
0
2 680 1
Аудио
29 марта 2012

В каких точках Веба искать хорошие кадры? Какие онлайн-сервисы для поиска сотрудников должен взять на вооружение малый и средний бизнес? Как набрать штат через соцсети и не оказаться во главе фрик-шапито? На что способны интернет-хантеры? Своим опытом делятся Алена Владимирская создатель агентства интернет-рекрутинга PRUFFI, и Вячеслав Прокофьев, главный редактор издательского дома «Работа для вас».

Из-за широчайшего распространения интернет-технологий рекрутеры по логике вещей должны были переквалифицироваться в управдомы. Ну зачем они, когда десятки кандидатов на твою вакансию находятся на расстоянии пары кликов от тебя, а собрать информацию о них в соцсетях — вроде бы плевое дело? Однако специалисты по поиску персонала, освоившись в цифровых средах, остаются востребованными. Достаточно ли для найма персонала сайтов класса Superjob.ru и HH.ru? Какими каналами для поиска работников пользуются HR-охотники эпохи Веб 2.0? Как справляются с поиском нужных людей через интернет крупные и маленькие компании? Как заставить традиционное кадровое агентство подсказать тебе направление поиска, не потратив ни копейки? Что показывают исследования о динамике роста востребованности профессионалов различного профиля? Это главные темы «Точки зрения» с участием Алены Владимирской, создателя агентства интернет-рекрутинга PRUFFI, и Вячеслава Прокофьева, главного редактора издательского дома «Работа для вас».

Комментарии